Doar în
- Chaitra Navratri 2021: Data, Muhurta, ritualuri și semnificația acestui festival
- Hina Khan se înfățișează cu umbra verde de cupru și cu buzele nud strălucitoare, arată în câțiva pași simpli!
- Ugadi și Baisakhi 2021: Împrospătați-vă aspectul festiv cu costume tradiționale inspirate de celebrități
- Horoscop zilnic: 13 aprilie 2021
Nu ratați
- Vishnu Vishal și Jwala Gutta se vor lega pe 22 aprilie: Verificați detaliile aici
- Premiile Cricket din Noua Zeelandă: Williamson câștigă medalia Sir Richard Hadlee pentru a patra oară
- Kabira Mobility Hermes 75 Scooter electric de livrare comercială de mare viteză lansat în India
- Ugadi 2021: Mahesh Babu, Ram Charan, Jr NTR, Darshan și alte vedete din sud transmit urări fanilor lor
- Scăderea prețului aurului nu este foarte îngrijorătoare pentru BNFC, băncile trebuie să fie vigilente
- Datoriile AGR și cea mai recentă licitație de spectru ar putea afecta sectorul telecomunicațiilor
- Rezultatul final al poliției CSBC Bihar 2021 Declarat
- 10 cele mai bune locuri de vizitat în Maharashtra în aprilie
Darul Gabului nu este ceva ce are toată lumea. Unii oameni sunt binecuvântați cu aceasta și sunt destul de norocoși să exceleze în discuțiile de grup oriunde și peste tot. Dar unii ezită și nu pot excela cu ușurință în discuțiile de grup. Discuțiile de grup (GD) reprezintă o parte importantă a interviurilor de locuri de muncă în aceste zile și o oportunitate primordială de a vă arăta abilitățile angajatorului. Prima impresie durează întotdeauna mult și asta este ceea ce ar trebui să vizezi. Să ne familiarizăm cu câteva trucuri pentru a excela în discuțiile de grup.
Păstrați o evidență a actualităților: Păstrarea unei evidențe a tuturor actualităților este foarte importantă. Pentru a excela în discuția de grup, da
nu trebuie să lucreze din greu pentru asta. Luați un ziar sau o revistă ori de câte ori aveți timp și parcurgeți-o. O lectură amănunțită a ziarului vă ține la curent cu toate întâmplările din întreaga lume.
Practică: Practica este cheia perfectiunii. Dacă aveți o problemă de a vorbi în public sau de a începe o discuție, discutați cu dumneavoastră
prieteni sau membri ai familiei. Generați subiecte și continuați să le vorbiți despre asta. Acest lucru va vindeca picioarele reci pe care le aveți pentru public
discuții.
Inițiativa Grab: Pentru a excela în discuțiile de grup, luați inițiativa de a porni discuția imediat ce subiectul este pus în fața dvs. Nu fi prea entuziast, dar fii calm și blând în timp ce pornești discuția. Aspectele tale pozitive pot fi evidențiate atunci când iei inițiativa în discuția. Nu numai că arată că poți conduce cu o eficiență managerială eficientă, ci și abilitățile tale de a-i face pe oameni să te asculte într-o discuție.
Fii precis și nu argumentează: Discuțiile de grup sunt evenimente scurte și cu durată limitată. Trebuie să fii foarte precis cu privire la punctele pe care le aduci în discuție. Astfel de discuții sunt pentru a vă evalua încrederea, răbdarea, abilitățile ușoare, abilitățile de conducere și abilitățile convingătoare. Prin urmare, pur și simplu nu vă puteți permite să citați cazuri din trecut. Fii clar în părerile tale și nu te ridica să fii argumentativ, deoarece dă o impresie negativă.
Limbaj și expresii corporale pozitive: O abordare pozitivă contează foarte mult. Asigurați-vă o impresie care spune că abordarea dvs. pozitivă poate trece prin toate momentele dificile. Orice emoție negativă sau limbaj corporal poate arunca o impresie proastă asupra recrutorilor. Chiar dacă vă simțiți nervos sau stresat, încercați să nu-l arătați și mai degrabă să-l colorați cu încredere.
Nu este: Ar trebui să fii foarte atent în timp ce vorbești. Nu folosiți niciun fel de limbaj abuziv sau forme prescurtate de cuvinte precum „vreau”, „băieți”, „bărbați” etc. într-o discuție de grup. Nu lipsiți de respect, ridicați degetele și nu vă încruntați pe ceilalți în mijlocul discuției. Prezintă semne de influență negativă.
Încălziți-vă pentru a excela în discuțiile de grup cu aceste puncte și cu siguranță veți obține succes în runda dvs. de discuții de grup.